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Recruter et gérer efficacement les talents ?

Booster l’engagement des salariés, un enjeu crucial

30% de salariés en France citent le parcours clair d’évolution de carrière comme le point de fidélisation aussi important que le bonus. Les entreprises souhaitant augmenter l’engagement de leurs collaborateurs, doivent mettre en place une gestion de carrière qui offre des perspectives d’évolution – mobilité interne, formations, reconversions, successions. On dit que bien recruter en interne est souvent comme « trouver une aiguille dans une botte de foin ». Les RH ne connaissent pas tous les profils et les collaborateurs ne connaissent pas les parcours professionnels qu’ils peuvent avoir.

L’outil xLearn aide les équipes RH à recruter et gérer efficacement les talents. Grâce à l’Intelligence Artificielle, les recrutements sont optimisés et l’engagement est développé.